Con una comprensión clara de las prioridades estratégicas, es más probable que los empleados se muevan rápida y eficientemente para ayudar a una organización a alcanzar sus objetivos.Alentar a sus equipos a alinear sus metas con los objetivos estratégicos de la compañía tiene un doble efecto.Primero, asegura que todos los empleados se unan en la dirección correcta, pero además, si los empleados sienten que tienen más autonomía sobre el trabajo que realizan y también tienen una comprensión clara de cómo lo que hacen contribuye a los objetivos de la organización, su compromiso con elEs más probable que la compañía se dispare.... Con Workteam Goal Management, sus empleados pueden colaborar con su gerente y otros dentro de la organización para crear un conjunto de objetivos.que se alinea directa o indirectamente con los objetivos de la empresa.Cada semana se les anima a actualizar el estado de sus objetivos, indicando si los objetivos están en el objetivo o en riesgo.Los gerentes y líderes dentro de la organización tendrán una visión completa del progreso en sus equipos y tendrán la capacidad de profundizar en las áreas problemáticas para ayudar a desbloquear a las personas relevantes.